75年女性今年交社保，退休需要累积交多少年？

女性职工退休需累积缴纳社保满15年。分析：根据《社会保险法》规定，职工达到法定退休年龄时，累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。对于女性职工，法定退休年龄通常为55岁（具体可能因工种、地区政策而异），而缴纳社保的累积年限要求为15年。这意味着，从开始缴纳社保到退休，需确保至少累积缴纳满15年，才能享受养老金待遇。提醒：若接近退休年龄仍未累积缴满15年社保，问题较为严重，应及时咨询社保部门或专业律师，探讨补缴或其他解决方案。
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处理方式：从法律角度，处理社保累积年限不足的问题主要有以下几种方式：一是补缴社保费用，以满足累积年限要求；二是申请延迟退休，继续缴纳社保至满足年限；三是根据当地政策，探讨是否存在其他替代性方案，如一次性补缴等。选择建议：具体选择哪种方式，需根据个人实际情况、经济条件、年龄以及当地社保政策综合考虑。建议咨询当地社保部门或专业律师，以获取最适合自己的解决方案。
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具体操作：1.补缴社保费用：需前往当地社保部门了解补缴政策，按照规定的程序和时间节点，补缴所欠缴的社保费用及滞纳金（如有）。补缴完成后，社保累积年限将相应增加。2.申请延迟退休：若接近退休年龄但社保累积年限不足，可向单位或社保部门申请延迟退休，继续工作并缴纳社保。延迟退休期间，需确保社保正常缴纳，直至累积年限满足要求。3.探讨替代性方案：根据当地社保政策，可能存在一次性补缴、购买商业保险等替代性方案。需深入了解政策细节，评估各种方案的利弊，选择最适合自己的解决方案。在选择替代性方案时，务必咨询专业律师或社保专家，以确保合法合规。