入职前体检费用公司应报销。依据《劳动法》，体检是企业录用后的要求，合格者企业应报销费用。不及时报销可能损害员工权益，影响员工对企业的信任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫入职体检费公司应报销。操作如下：体检合格后，保留发票；入职后咨询公司报销流程；按规定时间提交报销申请。若不合格或离职，则需自行承担费用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫入职体检费用处理常见方式为报销或自负。若体检合格且符合公司规定，则公司应报销；若不合格或个人原因离职，则可能需自负。选择时需考虑公司规定及自身情况。
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