72年出生的女性灵活就业人员，退休年龄是多少？

72年出生的女性灵活就业人员退休年龄一般为55岁。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业人员的退休年龄通常为55岁，但这并非绝对，具体还可能受到地方政策、个人缴费情况等因素的影响。然而，在没有特殊规定的情况下，55岁是普遍的退休年龄。提醒：若您发现自身情况与普遍规定不符，或面临即将退休但社保缴纳年限不足等问题，应及时咨询专业法律人士或社保机构，以确保自身权益不受损害。
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处理方式：从法律角度看，处理退休年龄问题的方式主要有两种：一是查询相关法律法规及地方政策，明确个人退休年龄；二是咨询社保机构或专业法律人士，获取针对个人情况的详细解答。选择建议：对于大多数情况，首先建议查询相关法律法规及地方政策，以获取基础信息。若个人情况特殊或存在疑问，应及时咨询社保机构或专业法律人士，以获得更具体、更专业的指导。
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具体操作：1.查询法律法规：可通过政府官方网站、法律数据库等途径，查询关于女性灵活就业人员退休年龄的相关法律法规及地方政策，了解基本规定。2.咨询社保机构：携带个人身份证明、社保缴纳记录等材料，前往当地社保机构咨询窗口，详细了解个人退休年龄及退休所需材料、流程等。3.寻求专业法律意见：若个人情况复杂或存在争议，可咨询专业律师或法律顾问，获取针对个人情况的详细法律意见及解决方案。在咨询过程中，应如实提供个人情况及相关证据材料，以便律师或法律顾问能够给出准确的法律意见。请注意，以上操作建议仅供参考，具体操作可能因地区、个人情况等因素而有所不同。